На засіданні навчально-методицної ради підбито підсумки роботи у І півріччі 2024 року

В умовах воєнного стану Черкаський регіональний центр підвищення кваліфікації як провайдер освітніх послуг забезпечує безперебійність навчального процесу та ефективну роботу із забезпечення прав та інтересів публічних службовців Черкащини у задоволенні потреб щодо професійного навчання.

0 Коментарів

Державні службовці категорії «В» підвищили кваліфікацію за програмою «Сприйняття змін»

Інтенсивний розвиток технологій вимагає від сучасного державного службовця вміння сприймати зміни, знаходити у нововведеннях переваги та оперативно до них адаптуватися. Загальною короткостроковою програмою «Сприйняття змін» завершили перше навчальне півріччя у Черкаському РЦПК.

0 Коментарів

Публічні службовці підвищили кваліфікацію за програмою «Стратегічні комунікації»

Черкаський регіональний центр підвищення кваліфікації реалізував загальну короткострокову програму «Стратегічні комунікації» для державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування.

0 Коментарів

Реалізовано програму «Діалог як підхід до вирішення чутливих питань, розв’язання конфліктів»

На конфліктах як необхідному складнику розвитку та трансформації суспільства через його неоднорідність, а також на способах їх розв’язання акцентували увагу в межах реалізації загальної короткострокової програми «Діалог як підхід до вирішення чутливих питань, розв’язання конфліктів» для державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування.

0 Коментарів

Податківці Черкащини підвищили кваліфікацію в Черкаському РЦПК

Черкаський РЦПК реалізував спеціальну короткострокову програму для працівників Головного управління Державної податкової служби у Черкаській області. Обговорили актуальні питання реалізації податкового законодавства, зокрема...

0 Коментарів