На підвищенні рівня професійної компетентності як необхідного складника діяльності публічного службовця акцентуємо під час загальної професійної програми підвищення кваліфікації посадових осіб місцевого самоврядування, вперше призначених на посади.

У межах навчального модуля «Професійна компетентність та професійний розвиток посадових осіб місцевого самоврядування» узагальнили нормативно-правові документи у сфері професійного навчання. Зауважили на вивченні потреб у професійному навчанні як базовій умові, що впливає на ефективність планування і організації підвищення кваліфікації, ролі служби управління персоналом у професійному розвитку публічних службовців. Також охопили питання атестації та щорічної оцінки посадових осіб місцевого самоврядування у період дії воєнного стану та згідно з новим законодавством про службу в органах місцевого самоврядування.

Щиро дякуємо фахівцям сектору роботи з персоналом та з питань нагород управління юридичного забезпечення та роботи з персоналом виконавчого апарату Черкаської обласної ради Наталії Толмосовій та Юлії Таран за реалізацію навчального модуля.

Учасникам зичимо успіхів у професійному розвитку та дякуємо за зворотний зв’язок.