Психологічний клімат у колективі, рівень взаєморозуміння колег, ступінь їхньої згуртованості чи навпаки роз’єднаності – це суттєві соціально-психологічні фактори, що сприяють або заважають продуктивній і якісній роботі. Реалізували загальну короткострокову програму щодо практичних механізмів формування морально-психологічного клімату в колективі для державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування.

Відстоювання суверенітету нашої країни триває на кількох фронтах. Один із них – інформаційний. У межах професійного навчання Черкаський РЦПК провів тренінг управлінської комунікативної компетентності для державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування, де працювали над актуальними питаннями комунікації в умовах війни, інформаційної гігієни та протидії дезінформації.

Забезпечення життєдіяльності та продовольчої безпеки країни в умовах війни потребує швидких заходів реагування органів державної влади, зокрема й у сфері земельних відносин. Враховуючи виклики сьогодення, Черкаський РЦПК реалізував спеціальну короткострокову програму «Організація діяльності у сфері землеустрою в органах виконавчої влади та місцевого самоврядування» для спеціалістів-землевпорядників органів виконавчої влади та місцевого самоврядування.

Інформуємо про програми професійного навчання державних службовців та посадових осіб місцевого самоврядування, що будуть реалізовані Черкаським регіональним центром підвищення кваліфікації у травні 2022 року.

В умовах воєнного стану одним із пріоритетних завдань держави залишається кібербезпека та захист інформації, що міститься в реєстрах, від незаконного або несанкціонованого втручання. На замовлення Головного управління Пенсійного фонду України в Черкаській області реалізуємо спеціальну короткострокову програму «Актуальні питання адміністрування, супроводження та захисту інформаційно-аналітичної системи Пенсійного фонду України».